Univé-VGZ-IZA-Trias intranet

Eenheid en efficiency

Verzekeraars Univé, VGZ, IZA en Trias zijn gefuseerd. Het streven naar eenheid binnen de fusieorganisatie betekent er dat een herschikking van werkzaamheden, werklocaties en interne structuur van de organisatie plaatsvindt.

Uitdaging: corporate intranet

Univé ziet in dat het streven naar een consistente en transparante bedrijfscultuur veel vergt van medewerkers. Het aanpassen van de interne structuren is door Univé aangegrepen om ruimte voor flexibele werktijden en Het Nieuwe Werken in te voeren. Univé schakelt Virtual Affairs in voor het ontwerpen en implementeren van een breed in de organisatie gedragen intranet.

Aanpak: inventarisatie onder de medewerkers

De eerste fase gaat om het inventariseren en samenvoegen van bestaande publicaties uit de vier ‘oude’ intranetten. Het nieuwe intranet is met veel inspraak van de medewerkers tot stand gekomen. Het MONCE-concept biedt veel standaardfunctionaliteiten, geconfigureerd naar de wensen van Univé.

Resultaat: snel en efficiënt intranet

Vooruitlopend op de structuur van de nieuwe organisatie van Univé begint Virtual Affairs alvast met een corporate intranet. Het helpt medewerkers op een prettige manier de omslag te maken van verschillende bedrijfsculturen naar één bedrijfscultuur. Er is één centrale redactie en afzonderlijke content per bedrijfsonderdeel.

www.unive.nl